Los reclutadores están empezando a echar de menos algo en las entrevistas de trabajo: la falta de compromiso con el puesto
Adriane Schwager, CEO de GrowthAssistant, aconseja a los candidatos llegar preparados para convencer. La experta cuenta con más de 20 años de experiencia en reclutamiento de todo tipo de perfiles.
Resumen editorial de Safra Report. Texto original en Xataka. Los comentarios son de la comunidad SAFRA, no del medio.
